Francuzi uruchomili internetowy system SIPSI. Ma on ułatwić składanie dokumentów w ramach Loi Macron

Francuzi wprowadzają dodatkowe narzędzie dla firm zagranicznych, których pracownicy są delegowani do tego kraju. To internetowy system SIPSI, który pozwala założyć firmowe konto i przypisać do niego dokumenty pracowników delegowanych do pracy we Francji.

System SIPSI dostępny jest >>TUTAJ<<. Można skorzystać z jego możliwości zarówno w języku francuskim, jak też angielskim. Firmy zagraniczne, których pracownicy świadczą pracę we Francji, powinny założyć tutaj konto i do każdej z osób przypisać odpowiednią dokumentację. Chodzi tu o papiery, które wykażą, czy dany pracownik otrzymywał za pracę stawkę zgodną z francuską płacą minimalną.

Od 2017 r. odpowiednie francuskie instytucje będą mogły przeglądać dokumenty firm i pracowników przechowywane w systemie SIPSI. Francuzi uważają, że to internetowe narzędzie pomoże firmom lepiej wywiązać się ze zobowiązań wynikających z Loi Macron. Z kolei służby kontrolne zyskają w SIPSI wygodniejszy dostęp do odpowiednich dokumentów. Czy tak będzie w praktyce? Czas pokaże. 

Warto też pamiętać, że system SIPSI nie zastąpi papierowego formularza. Każdy kierowca zagraniczny delegowany do pracy we Francji będzie zobowiązany do przewożenia ze sobą stosownych dokumentów przewidzianych przez Loi Macron. 

Jeśli szukacie odpowiedzi na najważniejsze pytania dotyczące systemu SIPSI, znajdziecie je na tej stronie internetowej.

Od nowego roku firmy zagraniczne we Francji, które delegują pracowników, czeka jeszcze jedna niemiła niespodzianka.

– W związku z wprowadzeniem systemu teleinformatycznego SIPSI w ramach którego firmy przewozowe będą od dnia 1 stycznia 2017 r. zobowiązane składać zaświadczenia o oddelegowaniu kierowców drogą elektroniczną, Francja ma zamiar dodatkowo nałożyć 50 euro podatku za każdego pracownika oddelegowanego do wykonywania pracy na terytorium Francji – informują eksperci z firmy TransLawyers.

Cały tekst na temat nowego podatku można znaleźć >>TUTAJ<<.