Vannak a cégvezetők, az irányítók, a fuvarszervezők és természetesen a sofőrök. És a kettő között a megnemérthető ellentétek.
Tudjuk, egyik nélkül nincs a másik, a másik nélkül nincs az egyik, de akkor miért ez a mérhetetlen tapló viselkedés és bánásmód a sofőrökkel és főleg a kezdő sofőrökkel?!?!
Egyszerűen nem tudom értelmezni azt a bánásmódot és azt a hangnemet, amit egyes fuvarszervezők vagy cégvezetők megengednek maguknak. Számtalan panasz és elkeseredett vélemény érkezik hozzám, ami arról szól, hogy mennyire suttyó módon beszéltek a sofőrrel segítség nyújtás helyett. Tudom és hallom, hogy nem egyszerű a másik oldalon sem ténykedni, de azért emberség mindenhol kéne, hogy legyen.
Ha egy kezdő sofőr elakad és segítséget kér, akkor tessék már emberszámba venni és megadni neki azt, amit kér. A sofőr nem attól sofőr, hogy “oldd meg!” alapon mindent elintéz. A sofőr elvezeti azt az autót, amire te fuvart találtál. És innentől kezdve már közös is a cél. Nem csak a sofőré, a tiéd is!
A legegyszerűbb dolog egy elakadt kolléga segítségét alpári módon kezelni és úgy is beszélni vele.Ha te szerinted olyan egyszerű ez, akkor légy szives kapd össze magad, ülj be egy furgonba, csinálj meg pár kanyart és utána gondold át a dolgokat.
Felháborító, hogy olyan emberek próbálnak irányítani és okoskodni sofőrökkel, akik azt se tudják merre van a határ vagy éppen, hogyan is zajlik egy bejelentkezés egy cégnél.
A cél mindenkinek ugyanaz, a vállalt feladatot teljesíteni. Bármilyen furcsán is hangzik, de ezt lehet emberségesen és munkatársként is végrehajtani.
Tessék a kezdő sofőrökkel munkatársként beszélni és bánni, mert így lehet hosszútávú és eredményes munkakapcsolat munkaadó és munkavállaló között.
Akinek nem inge, nem vegye magára..de akinek az inge, az meg kapjon a fejéhez.
Minden sofőrnek akivel kapcarongyként bánnak, azt tanácsolom, azonnal keressen egy másik munkahelyet, ahol munkatársként kezelik. Mert egy barom nem érdemli meg, hogy neki dolgozz. Lesz más, ahol majd örülnek neked és megbecsülnek.