Trei organizații patronale și două sindicate din sectorul transporturilor din Belgia au convenit asupra unui număr de măsuri care să contribuie la creșterea atractivității profesiei de șofer de vehicule grele.
Acordul acoperă 3 domenii cheie: salariile mici din acest sector, costurile pe care clienții sunt dispuși să le plătească pentru servicii de transport și condițiile generale de muncă ale șoferilor profesioniști.
Grație acordului, o nouă grilă salarială a intrat deja în vigoare la 1 ianuarie 2022; aceasta ia în considerare și anumite atribute specifice pentru fiecare șofer (de exemplu, dacă un șofer transportă mărfuri periculoase, dacă are o anumită vechime în muncă, etc).
Toți șoferii vor primi o creștere minoră de salariu (0,4%, maximum stabilit de guvernul federal) și câteva mici bonusuri (un voucher cadou de 40 EUR și un bonus de 250 EUR pentru cei care au lucrat în timpul pandemiei).
Potrivit portalului belgian transportmedia.be, angajatorii susțin cererea sindicatelor de a crea facilități de parcare securizate, precum și un tratament mai bun al șoferilor la zonele de încărcare și descărcare.
Suntem foarte mulțumiți că angajatorii susțin astfel de măsuri. Ce acțiuni concrete vor fi întreprinse – încă nu au fost stabilite. Cerința pentru un număr mai mare de parcări securizate de-a lungul autostrăzilor este mai puternică decât oricând. Situația actuală este inacceptabilă pentru o țară de tranzit ca a noastră ” a declarat Tom Peeters de la sindicatul belgian BTB-ABVV.