TransInfo

Waberer’s: Profit de 140,6 milioane de euro în 2017

Puteți citi articolul în 2 minute

Gigantul maghiar Waberer’s a înregistrat rezultate foarte bune anul trecut, iar acest lucru se datorează și achiziționării companiei poloneze LINK.

Potrivit MTI, veniturile Waberer’s au crescut cu 18% în 2017, respectiv până la 674,4 milioane de euro.

Profitul brut a crescut cu 17%, ajungând la 140,6 milioane de euro. Profitul operațional anterior deducerii impozitelor și dobânzilor a crescut cu 56%, fiind de 26,7 milioane de euro.

Atât achiziția companiei poloneze LINK, cât și situația favorabilă de pe piață au contribuit la obținerea acestor rezultate foarte bune.

Directorul General al companiei, Ferenc Lajkó, a declarat că societatea are în prezent 4,3 mii de vehiculele și intenționează să „mărească fronturile”, sporindu-și eficiența prin utilizarea de noi tehnologii, precum și prin extinderea bazei de clienți, urmărind orientarea către sectoare precum auto-moto și e-commerce.

În segmentul regional, vom continua să ne concentrăm asupra consolidării poziției noastre în regiune prin achiziții suplimentare de o valoare semnificativă”, a adăugat Lajkó.

Lajkó a mai declarat că în acest an se așteaptă la o creștere similară cu cea din anul anterior.

Lajkó despre Pachetul de Mobilitate

Directorul uneia dintre cele mai mari companii europene de transport a avut ocazia să vorbească în Parlamentul European despre Pachetul de Mobilitate.

Ca și transportatorii din Polonia, Lajko acuză Comisia Europeană de faptul că elaborează reglementări izolate de contextul economic.

Părerea președintelui companiei Waberer’s cu privire la introducerea Pachetului de Mobilitate este că acesta va conduce, printre altele, la:

– creștere radicală a costului de transport de marfă și a serviciilor de logistică

– inflație,

– disfuncționalități ale lanțului de aprovizionare,

– reducerea competitivității globale în UE.

În plus, aplicarea normelor privind detașarea în transportul internațional este, potrivit afirmațiilor președintelui Waberer, imposibilă:

Companiile se vor confrunta cu aproximativ 20 de legislații naționale diferite și până la 50 de sisteme de salarizare!” avertizează Lajkó.

Foto: Waberer’s

 

Etichete