Europejski biznes sceptyczny wobec nowych rozwiązań w delegowaniu pracowników

Ten artykuł przeczytasz w 1 minutę

Transport i Logistyka Polska, poprzez Konfederację Lewiatan, bardzo aktywnie uczestniczy jako członek, w pracach BusinessEurope – jednej z najstarszych europejskich federacji pracodawców w Brukseli.

BusinessEurope negatywnie odnosi się do kompromisu ws. pracowników delegowanych, który został zawarty w Radzie ds. Zatrudnienia (EPSCO) – Radzie Unii Europejskiej. W swym pisemnym oświadczeniu BusinessEurope podkreśla, że szczególnie negatywnie odbiera wprowadzenie limitu legalnego delegowania i określenie go na poziomie 12 miesięcy. Organizacja zwraca uwagę na konieczność skoncentrowania się na efektywności kontroli, a nie zwiększaniu obciążeń legislacyjnych.

Marcus Beyrer, dyrektor generalny BusinessEurope, podkreślił, iż kompromis wyraża w swej istocie przyzwolenie Rady na mit, że obecne zasady muszą być zmienione, by zwalczać dumping socjalny i podzieloną Europę.

Tagi