2023 metų I-ąjį ketvirtį Integre Trans užbaigė valdydama 1200 nuosavų vilkikų ir 1200 puspriekabių. Įmonių grupės apyvarta, lyginant su 2022 metų pirmuoju ketvirčiu, augo 50%, o darbuotojų skaičius pasiekė 1735. Per šiuos metus planuojama įsigyti dar 500 – 1000 naujų vilkikų.
2022 metais „Integre Trans“ apyvarta augo 59 proc., darbuotojų skaičius – 50 proc., o vilkikų parkas buvo padidintas 600 naujais vilkikais. Pastaruosius keletą metų įmonės pardavimų pajamos didėjo po daugiau kaip 50 proc., pavyko atlaikyti karo, vairuotojų stygiaus, pandemijos bei kylančių degalų ir energetikos kainų įtakotus iššūkius.
2022-uosius metus įmonių grupė užbaigė valdydama arti 1000 vilkikų parką, iš jų 20 suskystintomis dujomis varomų.
Žana Kel, Integre Trans įmonių grupės vadovė, džiaugiasi pasiekimais ir rezultatais bei dalinasi tolimesniais planais. „Kai prieš 15 metų įsteigiau transporto įmonę, turėjome vieną vilkiką, o komandą pirmaisiais veiklos metais sudarė vos trys darbuotojai. Šiandien esame jau neblogai žinomi kaip kokybiškų pervežimų, paslaugių ir atsidavusių darbuotojų įmonė. Rudenį minėsime 15–os metų įmonės sukaktį ir tai mus įkvepia augti toliau ir atkakliai siekti užsibrėžtų tikslų.”.
Tvarumas – strateginė verslo kryptis
Praėjusiais metais daug dėmesio buvo skiriama ne tik vilkikų parko, komandos auginimui, naujų sistemų ir įrankių diegimui, procesų tobulinimui ir naujų sertifikatų įgijimui.
Dar 2019 metais “Integre Trans“ į verslo strategiją integravo ESG kryptis ir 4 Jungtinių Tautų Darnaus vystymosi tikslus (SDG), kurių šiai dienai jau yra integruota net 11 iš 17 esamų. Ypač daug dėmesio skiriama tvarumui – taršos nuosekliam mažinimui, lygių galimybių užtikrinimui, darbuotojų gerovei, bendruomenei ir gerai valdysenai.
„Sparčiai didiname ne tik nuosavą vilkikų parką, pradedame dirbti su vis daugiau gerai žinomų, didelių įmonių pervežimais bei aktyviai plečiame intermodalinių paslaugų apimtis. Tvarumas yra mūsų strategijos pagrindas, kuriam negailime investicijų, skiriamo laiko ir energijos“, – pažymėjo „Integre Trans“ vadovė ir savininkė Žana Kel.
Paskutiniais metais „Integre Trans“ intermodalinis tinklas augo, taip prisidėdamas prie kelių transporto CO2 taršos mažinimo.
Įmonės tikslas – iki 2025 m. net 20-30 proc. visų pervežimų atlikti naudojantis nuolatos plečiamu intermodaliniu tinklu.
Dėmesys ir rūpestis visais darbuotojais
Dar vienas svarbus tikslas įmonės strategijoje – ugdančios, skatinančios vidinę karjerą ir bendradarbiaujančios organizacinės kultūros kūrimas.
Kiekvienais metais skiriamos investicijos vidiniams ir išoriniams mokymams, kiekvienas skyrius turi ir savo papildomą mokymams skirtą biudžetą. 2022 m. buvo surengta 13410 įvairių mokymų sesijų, didžioji dalis jų buvo skirta vairuotojų kompetencijai ir kvalifikacijos kėlimui, tam atskirai įkurtoje „Vairuotojų akademijoje”.
Daug dėmesio skiriame darbuotojų motyvacijai, gerai emocinei sveikatai, nuotaikai ir komandiškumo ugdymui, o pasiekimus atspindi kasmet augantis darbuotojų pasitenkinimo lygis – įmonę kaip gerą darbdavį rekomenduoja 74 proc. darbuotojų, o pasitenkinimas darbu siekia net 84 proc.
2022 metais įgyvendinta virš 50 vidinių ir 15 socialinių iniciatyvų, pradėtas bendradarbiavimas ir teikiama finansinė parama Pagalbos onkologiniams ligoniams asociacijai (POLA), pasodinta 7700 medžių.
Siekdama kompensuoti sukuriamą taršą, Integre Trans matuoja krovinių pervežimais išmetamą CO2, kurį praėjusiais metais sumažino 4 proc. CO2 emisijai kompensuoti įmonė dar investavo į Meksikoje vystomą projektą, kurio tikslas gaminti atsinaujinančią elektros energiją pastatant ir eksploatuojant vėjo jėgainių parką. Šio projekto dėka kompensuota 9000 t išmesto CO2.
Jau trečius metus iš eilės rengia ir teikia visuomenei tvarumo ataskaitas. Įmonės visuose biuruose Lietuvoje naudojama tik žalia elektra. Ambicingas, bet labai svarbus strateginis tikslas – iki 2050m. tapti neutralia anglies dioksido atžvilgiu. Didelė dalis investicijų tenka skaitmenizavimo projektams.
2023 m. pabaigoje „Integre Trans“ planuoja persikelti į naujai statomą modernų 5,5 tūkst. kv. m ploto pastatą Vilniuje. Į naujo biuro kūrimą ir planavimą įsitraukia visi darbuotojai – aktyviai siūlo savo idėjas interjerui, išplanavimui, spalvoms, erdvėms, kokių treniruoklių ir funkcionalumų jie pageidautų.
Naujame biure bus įrengta papildomų 200 darbo vietų, taip pat šiuolaikiška sporto salė, erdvios poilsio, kavinės ir konferencijų zonos, atskiros bendradarbiavimo ir tylos darbo vietos, ir be abejo, darbo vietos su augintiniais.
Apie „Integre Trans”
UAB „Integre Trans“ yra transporto ir logistikos paslaugų įmonė, turinti filialus Lietuvoje, įmones Vokietijoje, Prancūzijoje ir Lenkijoje. Įmonė turi diversifikuotą klientų portfelį ir dirba su įvairių sektorių atstovais: pramonės, gamybos, chemijos, maisto ir gėrimų, farmacijos, mažmeninės ir didmeninės prekybos bei kt. Pagrindinės įmonės paslaugų eksporto valstybės yra Vakarų Europos šalys: Vokietija, Prancūzija, Beniliukso šalys, Italija, Ispanija ir Jungtinė Karalystė.
2022 metais viena didžiausių ir patikimiausių pasaulio verslo tvarumo reitingavimo įmonių „EcoVadis“ Integre Trans įvertino sidabriniu medaliu, kuriuo yra apdovanoti tik 25 proc. audituojamų kompanijų aplinkosaugos, darbuotojų ir žmogaus teisių, etikos bei tvarumo srityse.