TransInfo

Stock nuotr.

Nuo šiandien Vokietijoje privalomas COVID-19 sertifikatas arba testas. Vilkikų vairuotojams išimtys netaikomos

Dėl didėjančio koronaviruso infekcijų skaičiaus Vokietijos vyriausybė ėmėsi tolesnių kovos su pandemija veiksmų. Įvesta prievolė darbo vietoje turėti COVID-19 pažymėjimą arba tyrimo rezultatą. Šis sprendimas turi įtakos ir sunkvežimių vairuotojų darbui.

Vidutinis skaitymo laikas 2 minutės

Vokietijoje labai išaugo infekcijų skaičius, todėl valdžia nusprendė įvesti vad. 3G taisykles (vokiškų žodžių „geimpft, genesen, getestet“ trumpinys, reiškiantis „skiepytas, pasveikęs, ištirtas“). Darbuotojai gali vykti į darbo vietą tik tada, kai buvo paskiepyti, pasveikę arba išsityrę.

Darbdaviai privalo kasdien tikrinti, ar darbuotojai turi atitinkamus dokumentus. Už pažeidimus gresia iki 25 tūkst. Eur bauda. Taisyklės galioja nuo 2021 m. lapkričio 24 d. iki 2022 m. kovo 19 d.

Darbdaviai pritaria per paskutines 24 valandas gautiems PGR, antigenų arba namų tyrimų, atliktų „prižiūrint“ (patvirtintų darbdavio) rezultatams. Tačiau vaistinėje įsigyti ir pačių atlikti tyrimai neleidžiami.

Logistikos ir transporto sektoriai kupini abejonių

Logistikos sektorius nerimauja dėl rimtų naujų taisyklių padarinių. Pagal jas, sunkvežimių vairuotojai pakrovimo ir iškrovimo vietose taip pat turi laikytis 3G taisyklių, t. y. turėti COVID-19 sertifikatą arba neigiamą viruso testo rezultatą patvirtinantį dokumentą.

„Mobiliajame sektoriuje šis reglamentas gali paralyžiuoti tiekimo grandines“, – pasakė Florianas Eckas, Vokietijos transporto forumo generalinis direktorius, kurį cituoja Vokietijos laikraštis „Handelsblatt“.

Kalbant apie tarptautinį pristatymą, situacija tampa dar sudėtingesnė.

„Darbuotojai dažnai skiepijami nepatvirtintomis vakcinomis ir negali išsitirti prieš pristatymą. Todėl į įmonės teritoriją jie patekti negali, pristatymas sustabdomas“, – priduria Eckas.

Tačiau organizacijos direktorius atkreipia dėmesį, kad nuo 2020 m. kovo mėn. įmonės kuria savo higienos standartus. Todėl transporto darbuotojai turėtų būti atleisti nuo tyrimų tais atvejais, kai jų buvimas darbo vietoje yra tik laikinas.

Paantraštės